大学生职业发展与就业指导

3 (p1): 第一篇 大学生的专业学习与职业发展
3 (p2): 第一章 大学：职业生涯的起点
4 (p3): 第一节 大学新生的迷茫与困惑
4 (p4): 一、大学生活的新奇与迷茫
6 (p5): 二、大学学习的目的与意义
7 (p6): 三、大学阶段是进入职业生涯的准备过程
9 (p7): 第二节 大学新生如何克服迷茫与困惑
9 (p8): 一、大学新生中存在较为普遍的问题
10 (p9): 二、克服迷茫，迅速度过迷茫期
11 (p10): 三、设定目标，开始初步的职业生涯发展设计
12 (p11): 四、调整心态，积极适应大学生活
14 (p12): 第二章 专业认知与大学生职业发展规划
15 (p13): 第一节 大学生的专业认知
15 (p14): 一、加深对所学专业的认识
17 (p15): 二、规划自己的职业生涯
19 (p16): 三、注重综合素质的培养，提升自己的职业能力
21 (p17): 第二节 做好职业规划，培养职业学习兴趣，进行职业训练
22 (p18): 一、影响大学生职业生涯规划的因素
23 (p19): 二、大学生个人职业生涯规划的步骤
25 (p20): 三、积极进行职业兴趣培养训练
27 (p21): 第三章 认识自我，树立目标
28 (p22): 第一节 全面认识自我个性特征
28 (p23): 一、性格
30 (p24): 二、气质
33 (p25): 三、兴趣
36 (p26): 第二节 就业：升学还是直接就业
36 (p27): 一、升学还是就业，是大学生面临的现实选择
37 (p28): 二、升学与就业：选择中的思考
43 (p29): 第二篇 职业素质与职业能力的培养
43 (p30): 第四章 教育投入与产出
44 (p31): 第一节 人才与人力资源
44 (p32): 一、人力资源
47 (p33): 二、人才
49 (p34): 三、人力资源与人才资源等的关系
51 (p35): 第二节 人力资本
51 (p36): 一、人力资本的概念和特征
55 (p37): 二、人力资本与人力资源的区别
55 (p38): 三、大学生怎样成为人力资本
57 (p39): 第三节 人力资本投入与产出
57 (p40): 一、人力资本投资的类型
59 (p41): 二、教育在人力资本投资中的作用
60 (p42): 三、教育投资的成本
61 (p43): 四、教育投资的收益
63 (p44): 五、教育投资的成本与收益的权衡
65 (p45): 六、实际案例：上大学的投入产出分析
69 (p46): 七、高等教育投资回报率敏感性分析
70 (p47): 第四节 我国教育投资的现状分析及对策
70 (p48): 一、我国教育投资的现状分析
71 (p49): 二、解决对策
75 (p50): 第五章 职业意识与职业能力
75 (p51): 第一节 职业
75 (p52): 一、职业的内涵
77 (p53): 二、职业分类
77 (p54): 三、职业与专业
79 (p55): 四、职业的发展趋势
79 (p56): 第二节 职业意识
79 (p57): 一、职业意识概述
80 (p58): 二、职业意识的发展过程
81 (p59): 三、影响大学生职业意识的因素
82 (p60): 四、大学生职业意识的确立
84 (p61): 第三节 职业能力
84 (p62): 一、能力
84 (p63): 二、职业能力的含义
85 (p64): 三、职业能力的测量
87 (p65): 四、大学生职业能力的培养
93 (p66): 第六章 职业道德与个人信用
93 (p67): 第一节 职业道德
93 (p68): 一、道德与职业道德
95 (p69): 二、职业道德的作用
96 (p70): 三、职业道德的基本规范
100 (p71): 第二节 提高职业道德修养的途径与方法
100 (p72): 一、提高职业道德修养的途径
100 (p73): 二、提高职业道德修养的方法
101 (p74): 第三节 大学生个人诚信
102 (p75): 一、大学生个人诚信及其重要性
103 (p76): 二、大学生个人诚信的培养
111 (p77): 第三篇 就业恐惧与就业指导
111 (p78): 第七章 就业恐惧
114 (p79): 第一节 就业恐惧的分类和表现
114 (p80): 一、就业恐惧的分类
115 (p81): 二、就业恐惧的表现
117 (p82): 第二节 就业恐惧的克服
117 (p83): 一、产生就业恐惧的原因
121 (p84): 二、克服就业恐惧的方法
125 (p85): 第三节 就业适应
125 (p86): 一、就业心理的适应
127 (p87):…